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1 MBTI,即十六型人格测试,是由Katherine Cook Briggs和她的女儿Isabel Briggs Myers基于Carl Jung的心理类型理论发展而来的2 该测试通过四个性格维度将人们划分为十六种不同的性格类型,是目前公认的最权威的性格分类工具之一3 国际标准版的MBTI测试包含128道题目,受试者需要在每个问题中选择最;mbti职业性格测试完整版是国际最为流行的职业人格评估工具,作为一种对个性的判断和分析,是一个理论模型,从纷繁复杂的个性特征中,归纳提炼出4个关键要素动力信息收集决策方式生活方式,进行分析判断,从而把不同个性的人区别开来mbti职业性格测试完整版是当今世界上应用最广泛的性格测试工具。

12 ENTP ENTP人格反应快,警觉性强,喜欢战略分析,不喜欢例行公事他们善于分析,维护信念适合的职业包括辩论国际营销策划投资和后勤13 ESTJ ESTJ人格果断现实,决策后立即行动,擅长协调人员,高效解决问题他们注重细节,逻辑性强,习惯以经验解决问题适合的职业有执行官项目经理;MBTI测试,如果用于初步的职业选择或者沟通互动的提升是一个不错的工具,例如I内向的通常偏安静的工作,E外向偏向互动类的工作,N直觉的偏概念化的工作,S感觉偏细节型的工作,F情感偏情感化的人互动工作,T思考偏原则理性的工作,P感知偏向随性。

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